Минтруд России привел свои приказы в соответствие с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда»

Приказ Минтруда России от 20.02.2014 N 103н «О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых нормативных правовых актов Министерства труда и социального развития Российской Федерации, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации» (Зарегистрировано в Минюсте России 15.05.2014 N 32284) Минтруд России привел свои приказы в соответствие с Федеральным законом «О специальной оценке условий труда».

В частности, в ряде приказов Минтруда слова «аттестация рабочих мест» заменены словами «специальная оценка условий труда».

Специальная оценка условий труда была введена Федеральным законом от 28.12.2013 N 426-ФЗ, вступившим в силу с 1 января 2014 года, взамен аттестации рабочих мест.

Добавить комментарий